Woran denken trendbewusste Personalmanager beim Schlagwort „Personalmarketing“? Natürlich an die Recruitingpage auf Facebook, das Unternehmensprofil auf Xing oder, wenn es ganz fortschrittlich zugehen soll, an die Präsentation von Arbeitsplätzen mittels Instagrambildern. Die klassischen Printmedien, allen voran das gute, alte Stelleninserat scheinen hingegen ausgedient zu haben …. MANDATUM empfiehlt Ihnen den Beitrag von Ivo Hajnal
